Prestasjonsledelse i praksis

Et utviklingsprogram for ledere som ønsker å skape sterke prestasjonsmiljøer

God ledelse handler om mer enn mål og resultater. Det handler om å utvikle mennesker, bygge sterke team og skape en kultur hvor medarbeidere trives, utvikler seg og presterer over tid.

Lederutvikling i praksis kombinerer organisasjonspsykologi, prestasjonspsykologi og konkrete lederverktøy. Programmet gir ledere økt selvinnsikt, bedre forståelse av hvordan de påvirker andre og verktøy for å skape utvikling og resultater i egen virksomhet. Det passer for daglige ledere, mellomledere og ledergrupper.

Programmet fokuserer på:

✓ Selvinnsikt og lederrollen

✓ Kommunikasjon og tilbakemeldinger

✓ Motivasjon og medarbeiderutvikling

✓ Psykologisk trygghet og kultur

✓ Konflikthåndtering

✓ Endringsledelse og ansvarliggjøring

Mål: Å utvikle ledere som skaper sterke prestasjonsmiljøer, bygger gode relasjoner og får det beste ut av menneskene rundt seg.

Programmet tilpasses virksomhetens behov og gjennomføres som et utviklingsløp over 3 moduler og i alt 5 samlinger. Programmet er gjennomført for de daglige lederne i Nordvik Bolig.